浙江在线杭州12月9日讯(通讯员张一持 徐理佳) 由杭州市人力资源管理协会主办的“第四届杭州人力资源高峰论坛”在12月9日和10日杭举行。论坛围绕“转型变革中的组织创新、领导力、人才发展”这一主题，共邀请国内最优秀的人力资源管理专家和精英，知名人力资源管理实战精英分享实践经验,并与600余名杭州企业人力资源管理者交流分享实践经验,共同探讨人力资源管理的最新话题互联网形势下企业转型变革方面的话题。
杭州市人力资源管理协会从2012年开始已成功举办了三届高峰论坛，高规格、高质量、国际化的水平和成效得到杭州市企业及人力资源从业者的积极响应和口碑相传，更有上海、宁波等周边地区的企业及人力资源从业者闻讯而来，今年还有来自云南的人力资源从业者报名参加，来自杭州的某集团公司甚至安排总部和各分公司所有HR共60余人组团参加学习交流。
本届论坛包括一个主会场的六个主题分享和一个嘉宾对话，三个分会场的十八个主题分享、三个专题分享和六个嘉宾对话，主办方分别选取了组织变革创新、HR价值定位、雇主品牌建设、领导力潜能等重点内容的成功案例，以及薪酬、绩效、培训等人力资源管理各个模块的前沿话题。